Haría aprueba 14 nuevas plazas para reforzar su plantilla municipal de Empleo Público

Esta medida busca reducir la temporalidad y profesionalizar los servicios que presta la administración local

El Ayuntamiento de Haría aprueba su Oferta de Empleo Público (OEP) para el ejercicio 2025, publicada hoy en el Boletín Oficial de Las Palmas, número 95. Esta acción contempla 14 nuevas plazas de carácter estructural, con el objetivo de reducir la temporalidad en el empleo público y reforzar la calidad de los servicios que presta la administración local. El alcalde de Haría, Alfredo Villalba, subraya la importancia de esta medida como parte de la hoja de ruta del Consistorio hacia una administración más eficiente, profesionalizada y comprometida. “Esta aprobación supone un paso determinante para consolidar una plantilla estable y solvente, lo que sin duda se traducirá en un mejor servicio para la ciudadanía”, afirma.

Por su parte, la concejala de Empleo, Evelia García, destaca el carácter estratégico de esta convocatoria en el contexto de estabilización laboral. “Esta resolución muestra el compromiso del grupo de gobierno con la seguridad laboral, la igualdad de oportunidades y la capacitación del servicio público”, concluye.

La OEP 2025 del Ayuntamiento de Haría incluye plazas de técnico/a de Administración General, ingeniero/a técnico, arquitecto/a técnico, cuatro puestos de administrativo/a, cuatro de auxiliar administrativo/a, y tres de Policía Local, una de oficial jefe/a y dos de agente. Asimismo, se reserva una plaza del total de plazas para personas con discapacidad.